Công Ty GPO

Công Ty GPO
Công Ty GPO
tầng 3, 85 Lương Định Của, Đống Đa, Hà Nội,Phường Phương Mai,Quận Đống Đa,Thành phố Hà Nội
Vui lòng đăng nhập để xem
Vui lòng đăng nhập để xem
Giới thiệu
Tin tuyển dụng

Giám đốc nhân sự

Giám đốc nhân sự
trên 20 triệu
10 Năm
Thành phố Hà Nội
  • Mô tả công việc

    Công ty GPO hiện đang tìm kiếm những ứng viên đủ tiêu chuẩn cho vị trí:
    Giám đốc nhân sự - Mã: HRD-K
    * Địa điểm làm việc: Tại công ty khách hàng của GPO - làm việc tại Quận Đống Đa, Hà Nội
    * Ngành nghề: Điện tử, điện lạnh
    * Lương: 5000$ - 6000$
    * Mô tả công việc:
    Hoạch định chiến lược, quản lý, theo dõi, đôn đốc toàn bộ các mảng việc của ban nhân sự tập đoàn bao gồm:
    •Tham mưu, tư vấn cho Ban Giám đốc về chiến lược nguồn nhân lực, cơ cấu nhân sự, chính sách phát triển nhân lực trong trung hạn, dài hạn đảm bảo thực hiện được chiến lược phát triển của tập đoàn
    •Tư vấn, đề xuất, xây dựng/ triển khai các hệ thống nhằm đảm bảo thực hiện tốt các chức năng quản lý, đánh giá hiệu quả nguồn nhân lực và tạo ra môi trường làm việc chuyên nghiệp/ hiệu quả
    •Hoạch định chiến lược nguồn nhân lực Công ty trên cơ sở xu hướng phát triển ngành nghề kinh doanh của công ty, giá trị cốt lõi cần xây dựng, định hướng phát triển của doanh nghiệp.
    •Lên kế hoạch tuyển dụng nhân sự hàng tháng/ hàng quý/ hàng năm đáp ứng nhu cầu về nhân lực trong ngắn, trung & dài hạn của công ty
    •Trực tiếp tuyển dụng các vị trí cao cấp của văn phòng Tập đoàn và các dự án thuộc văn phòng Tập đoàn
    •Xây dựng kế hoạch và triển khai các chính sách phát triển văn hóa doanh nghiệp; các chương trình đào tạo & phát triển nguồn lực của tổ chức phù hợp với yêu cầu mới.
    •Xây dựng , hướng dẫn và giám sát triển khai hệ thống đánh giá hiệu quả làm việc giúp cho việc cải tiến hiệu suất làm việc, phát triển nhân sự
    •Triển khai và giám sát thực hiện các chế độ chính sách nhân sự (lương, thưởng, phúc lợi...). Giải quyết các công việc liên quan đến quan hệ, kỷ luật lao động, thi đua, khen thưởng
    •Đại diện/ Thay mặt công ty & chi nhánh trong việc tiếp nhận xử lý các công việc hành chính, pháp lý với nội bộ cán bộ viên chức trong chi nhánh và với Cơ quan, đoàn thể khác.
    •Xây dựng và kiểm soát ngân sách Hành chính-Nhân sự của công ty.

  • Yêu cầu công việc

    •Có ít nhất 15 năm kinh nghiệm làm trong ngành nhân sự, tối thiểu 8 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương của các công ty quy mô từ 500 người trở lên
    •Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành điện tử, điện lạnh, đồ gia dụng, gia dụng, phân phối, bán lẻ, thương mại.
    •Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Xã hội, Quản Trị Kinh Doanh, Quản trị nhân sự, Kinh tế, Luật Lao Động
    •Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và đào tạo
    •Có kinh nghiệm giải quyết các vấn đề
    •Nhanh nhẹn, nhiệt tình, trung thực và có trách nhiệm
    •Có óc sáng tạo, tư duy logic, tầm nhìn và khả năng hoạch định tốt.
    •Có khả năng chịu áp lực cao và quản lý công việc tốt

  • Quyền lợi được hưởng

    •Lương, thưởng trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
    •Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tự chủ cao
    •Các chế độ phúc lợi hấp dẫn khác theo quy định của công ty.

  • Hồ sơ bao gồm

    -Hạn nộp hồ sơ: Ứng viên nộp hồ sơ càng sớm càng có nhiều cơ hội phỏng vấn và đi làm sớm
    - Khi xin việc nhớ lưu ý ứng tuyển qua Babaza.

  • Giới tính: Không yêu cầu
    Số lượng cần tuyển: 1
    Độ tuổi: Không yêu cầu
    Chức vụ: Giám đốc
    Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
    Trình độ yêu cầu: Đại học
Hết hạn: 05-05-2020Xem thêm Nhắn tin Bình luận

Giám đốc nhà máy xử lý nước thải

Giám đốc nhà máy xử lý nước thải
Thoả thuận
5 Năm
Thành phố Hà Nội
  • Mô tả công việc

    Chỉ đạo toàn bộ công tác Quản lý, Vận hành, Bảo dưỡng của tất cả các Nhà máy Xử lý nước thải (XLNT), các dự án, các công trình mà Công ty Quản lý, vận hành.
    Đảm bảo chất lượng sản phẩm đầu ra đạt yêu cầu theo hợp đồng ký kết và đáp ứng các tiêu chuẩn quy định của Nhà nước.
    Chỉ đạo công tác An toàn Vệ sinh lao động, Phòng chống cháy nổ đối với các Nhà máy XLNT và toàn bộ CBCNV công ty.
    Đảm bảo đáp ứng các quy định của Pháp luật về Quản lý chất thải nguy hại đối với tất cả các Nhà máy Xử lý nước thải, các dự án, các công trình mà Công ty Quản lý, vận hành.
    Chỉ đạo các công tác về dự toán, đặt hàng; làm việc với các Sở, Ban, Ngành của Nhà nước về việc ký các hợp đồng dịch vụ và hoàn thiện hồ sơ nghiệm thu thanh quyết toán theo đúng quy định.
    Chỉ đạo công tác lập, duyệt kế hoạch sản xuất, kinh doanh hàng tháng, quý, năm và kế hoạch dài hạn.
    Chỉ đạo công tác quan hệ với các cơ quan của chính quyền và các đối tác trong sản xuất kinh doanh.
    Chỉ đạo công tác phát triển thị trường và mở rộng các phạm vi hợp đồng với các hộ đấu nối vào các Nhà máy XLNT của Công ty.
    Chỉ đạo công tác áp dụng các cải tiến kỹ thuật và công tác đào tạo trong Công ty.
    Chỉ đạo toàn bộ công tác Tài chính, kế toán của Công ty theo đúng pháp luật và quy định của Nhà nước.
    Chỉ đạo toàn bộ công tác Quản lý hành chính, Nhân sự của Công ty.

  • Yêu cầu công việc

    Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành điện, cơ khí, tự động hóa, Công nghệ Môi trường, Cấp thoát nước; Quản trị kinh doanh.
    Kinh nghiệm 5 năm trở lên ở vị trí tương đương và có kinh nghiệm 5 năm trở lên làm việc trong lĩnh vực môi trường, đặc biệt là lĩnh vực Xử lý nước thải hoặc kinh nghiệm 5 năm trở lên trong công tác Quản lý vận hành các Nhà máy sản xuất tương tự; am hiểu về tài chính doanh nghiệp, pháp luật; có kinh nghiệm làm việc với các Sở, Ban, Ngành và các cơ quan quản lý Nhà nước.
    Có khả năng làm việc độc lập, chủ động, khả năng ra quyết định và chịu được áp lực công việc cao.
    Năng động sáng tạo, kỹ năng xử lý tình huống tốt.
    Có khả năng tổ chức quản lý tốt và kỹ năng giải quyết vấn đề.
    Có khả năng thuyết trình và thuyết phục cao.
    Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt.

  • Quyền lợi được hưởng

    Lương theo thỏa thuận
    Các chế độ khác theo quy định công ty

  • Hồ sơ bao gồm

    CV ứng tuyển qua Babaza

  • Giới tính: Không yêu cầu
    Số lượng cần tuyển: 1
    Độ tuổi: Không yêu cầu
    Chức vụ: Giám đốc
    Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
    Trình độ yêu cầu: Đại học
Hết hạn: 21-04-2020Xem thêm Nhắn tin Bình luận

Nhân viên chăm sóc khách hàng

Nhân viên chăm sóc khách hàng
Thoả thuận
2 Năm
Thành phố Hà Nội
  • Mô tả công việc

    •Tiếp nhận yêu cầu, ý kiến và giải đáp thắc mắc khách hàng qua hệ thống hỗ trợ của công ty như website, điện thoại, email.
    •Thực hiện chương trình Chăm Sóc Khách Hàng (qua điện thoại, email hoặc gặp gỡ khách hàng để hỗ trợ trực tiếp về sản phẩm dịch vụ của công ty).
    •Phối hợp với bộ phận marketing để lập kế hoạch và thực hiện các chương trình chăm sóc KH trong các dịp cần thiết cùng các chương trình quảng bá tiếp thị. Nội dung công việc cụ thể sẽ trao đổi khi phỏng vấn
    •Công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp.

  • Yêu cầu công việc

    •Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học liên quan đến các ngành: kinh doanh, dịch vụ, Seo, MKT, chăm sóc khách hàng và các chuyên ngành liên quan
    •Kinh nghiệm: từ 2 năm trở lên
    •Sử dụng máy tính thành thạo
    •Kỹ năng: giao tiếp; chăm sóc khách hàng;
    •Tính cách: hòa đồng, chăm chỉ, thật thà.

  • Quyền lợi được hưởng

    •Lương thỏa thuận + hoa hồng
    •Phụ cấp và chế độ BH, nghỉ lễ, tết theo quy định của pháp luật
    •Làm việc trong môi trường năng động.

  • Hồ sơ bao gồm

    CV ứng tuyển qua Babaza

  • Giới tính: Không yêu cầu
    Số lượng cần tuyển: 2
    Độ tuổi: Không yêu cầu
    Chức vụ: Nhân viên
    Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
    Trình độ yêu cầu: Cao đẳng
Hết hạn: 05-05-2020Xem thêm Nhắn tin Bình luận

Trưởng phòng nội dung

Trưởng phòng nội dung
Thoả thuận
3 Năm
Thành phố Hà Nội
  • Mô tả công việc

    •Xây dựng phát triển nội dung website theo chủ đề và định hướng của website career.gpo.com.vn
    •Quản lý và kiểm duyệt nội dung bài viết trên website career.gpo.com.vn
    •Xây dựng các nội dung quảng cáo Facebook Ads/ Google Ads.
    •Thực hiện báo cáo định kỳ hàng tuần/tháng/quý và các công việc khác theo chỉ thị của giám đốc.

  • Yêu cầu công việc

    * Yêu cầu:
    •Tốt nghiệp đại học. Chuyên ngành báo chí - truyền thông là một lợi thế.
    •Có kinh nghiệm ít nhất 1-3 năm ở vị trí quản lý về mặt nội dung ở các trang website, trang báo điện tử.
    •Đam mê viết lách, có mục tiêu với nghề Content.
    •Có tư duy tốt về Content và có khả năng tiếp thu công việc mới cao.
    •Có khả năng quản lý thời gian, quản lý con người cũng như kỹ năng làm việc nhóm tốt.
    •Cẩn thận, nhanh nhẹn, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc

  • Quyền lợi được hưởng

    * Quyền lợi:
    •Được đào tạo về quy chuẩn Content và đào tạo liên tục theo yêu cầu công việc.
    •Được hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ theo Luật Lao động Việt Nam (BHXH, BHYT...).
    •Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện.
    •Cơ hội làm việc và gắn bó lâu dài trong công ty để phát huy tối đa năng lực bản thân và phát triển nghề nghiệp.

  • Hồ sơ bao gồm

    CV ứng tuyển qua Babaza

  • Giới tính: Không yêu cầu
    Số lượng cần tuyển: 1
    Độ tuổi: Không yêu cầu
    Chức vụ: Trưởng phòng
    Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
    Trình độ yêu cầu: Đại học
Hết hạn: 19-05-2020Xem thêm Nhắn tin Bình luận

Gợi ý

GIAO HÀNG TIẾT KIỆM

CTY

Công ty TNHH Kyungbang Việt Nam

CÔNG TY CỔ PHẦN MẮT BÃO BPO

Công ty Cổ Phần Cà Phê Phúc Sinh

Công Ty Cổ Phần Golden Land

Chi Nhánh Công Ty TNHH Đỗ Đạt

Công Ty Cổ Phần ĐT TM DV Du Lịch Đất Việt

Công ty TNHH TMDV HH ANC

Công ty cổ phần LMK Việt Nam